Terrorismo y Política de Extremismo Violento

Terrorismo y Política de Extremismo Violento

Idea
Declaración de política:
BIMeta Corporation se compromete a mantener un entorno de trabajo seguro para todos los empleados, clientes, visitantes y partes interesadas. Condenamos vehementemente y no toleramos ninguna forma de terrorismo o extremismo violento en ninguna de nuestras operaciones, instalaciones o actividades. Esta política tiene por objeto definir el terrorismo y el extremismo violento, al tiempo que expone claramente nuestra postura contra esos actos. Toda persona o entidad asociada a la Corporación BIMeta que se encuentre involucrada en el terrorismo o el extremismo violento será objeto de severas medidas disciplinarias, hasta la rescisión del contrato comercial o la rescisión de contratos comerciales.

Alert
Definiciones:
Terrorismo: El terrorismo se refiere al uso intencional de violencia, amenazas o intimidación para crear miedo o terror entre el público o un grupo específico, con el propósito primordial de promover objetivos políticos, ideológicos, religiosos o sociales.
Extremismo violento: El extremismo violento implica abogar, apoyar o participar en actos violentos para promover ideologías extremistas, incluyendo, entre otras, creencias religiosas, políticas, raciales o ideológicas, destinados a socavar la armonía social, la paz y la estabilidad.
Warning
Ejemplos de violación de esta Política:Los siguientes son ejemplos de acciones o comportamientos que constituyen una violación de la Política de Terrorismo y Extremismo Violento:
Hacer amenazas directas o respaldar la violencia contra personas o grupos basada en su raza, religión, etnia, nacionalidad, creencias políticas u otras características protegidas.
Participar o prestar apoyo financiero o de otra índole, a organizaciones terroristas conocidas o a personas involucradas en actividades terroristas.
Poseer, distribuir o promover materiales que inciten a la violencia o apoyen ideologías extremistas.
Planificar, intentar o llevar a cabo actos de violencia o terrorismo, incluidos ataques contra las instalaciones, el personal o los socios de BIMeta Corporation.
Utilizar recursos de la empresa, como correo electrónico, servicios de Internet o redes sociales, para propagar o respaldar contenido terrorista o extremista.
Participar en foros o plataformas en línea que fomenten la violencia, el extremismo o el odio hacia cualquier individuo o grupo.
Participar en discursos de odio o comportamiento discriminatorio dentro del lugar de trabajo o eventos patrocinados por la empresa.
Idea
Denunciar violaciones:Todos los empleados, contratistas, proveedores y socios tienen la obligación de denunciar cualquier sospecha de violación de esta política. Los informes pueden presentarse al supervisor inmediato, al departamento de Recursos Humanos o mediante un formulario anónimo de sistema de presentación de informes anónimo proporcionadoaquí aquí. La Corporación BIMeta asegura que todos los informes serán tratados confidencialmente y no se tomarán represalias contra las personas que presenten informes de buena fe.
Idea
Aplicación:
Tras recibir informes de posibles violaciones, la Corporación BIMeta llevará a cabo una investigación exhaustiva para determinar la veracidad de las reclamaciones. Si se confirma una violación, se adoptarán las medidas disciplinarias adecuadas, que pueden incluir la rescisión del contrato de trabajo o la rescisión de contratos comerciales, dependiendo de la gravedad del delito.
La Corporación BIMeta también cooperará activamente con los organismos encargados de hacer cumplir la ley y las autoridades en la investigación y el enjuiciamiento de personas o entidades involucradas en el terrorismo o el extremismo violento.
Revisión y revisión:Esta política se revisará periódicamente para garantizar su eficacia y cumplimiento de las leyes y reglamentos vigentes. Se realizarán las actualizaciones y revisiones necesarias para hacer frente a las nuevas amenazas y riesgos relacionados con el terrorismo y el extremismo violento.
Fecha de entrada en vigor/2023:Esta Política de Terrorismo y Extremismo Violento entrará en vigor inmediatamente después de la aprobación y difusión a todos los empleados, contratistas, proveedores y socios de la Corporación BIMeta.

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